Observatorio de la validación de competencias

Espacio de información y noticias relacionado con los procedimientos de validación de competencias, así como los eventos y documentos vinculados con la actividad del observatorio en todo lo referente al aprendizaje a lo largo de la vida, con especial atención a los contextos no formales e informales de formación.

By accepting you will be accessing a service provided by a third-party external to https://www.observal.es/

Opel reconocerá las competencias profesionales

aragondigital

Opel reconocerá las competencias profesionales adquiridas por la experiencia laboral

El Gobierno aragonés y Opel España S. L. U. han suscrito un convenio para reconocer competencias profesionales adquiridas por la experiencia laboral o vías no formales de formación. Así, se pretende fomentar el empleo y elevar el nivel y calidad de vida de los trabajadores.

Zaragoza.- El Consejo de Gobierno ha autorizado hoy la celebración de un convenio de colaboración entre el Gobierno de Aragón y Opel España S. L. U. para reconocer competencias profesionales adquiridas por la experiencia laboral o vías no formales de formación.

A través de la Agencia de las Cualificaciones Profesionales de Aragón se impulsará una convocatoria para los procedimientos de evaluación y acreditación de competencias (PEAC) para los trabajadores de Opel España S. L. U. que desarrollen tareas vinculadas al montaje, puesta en servicio, mantenimiento, inspección y revisión de instalaciones receptoras y aparatos de gas; al montaje y mantenimiento de climatización y ventilación-extracción, y al montaje y mantenimiento de sistemas de automatización industrial.

Mediante este reconocimiento de competencias se pretende favorecer la formación y fomentar el empleo con el fin de elevar el nivel y la calidad de vida de los trabajadores y contribuir así también a la cohesión económica y social. Con estas convocatorias se da respuesta tanto a las necesidades de determinadas empresas, sectores profesionales y productivos, como a las de los colectivos con especiales dificultades de inserción y/o integración laboral.

Estas medidas están recogidas en el IV Plan Aragonés de Formación Profesional como una de sus líneas de actuación. En concreto, propone impulsar una mayor y más ágil oferta de procedimientos de evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas por la experiencia laboral.

ESCO Handbook: European Skills, Competences, Quali...
Cantabria impulsa la habilitación profesional

Artículos relacionados

 

Comentarios

No hay comentarios por el momento. Se el primero en enviar un comentario.
¿Ya està registrado? Ingresa Aquí
Invitado
Martes, 15 Octubre 2024

Imagen Captcha


© 2008-2021. Observal. Todos los derechos reservados.